山东德州：2020年我国中高等职业教育将突破12万人

    又是一年就业季：就业形势冰火两重天

    小李现在是德州学院一名大三的学生，所学的是会计专业，去年专升本考到了德州学院。在升本之前，她也尝试找了不少工作，但却是一次次的碰壁。“ 找过八十多次工作，人家就是要求专业对口，还要工作经验，没一个合适的。我现在打算考研，研究生毕业找工作会好一些吧”。

    面对大学生们就业时的苦闷，似乎职业院校的毕业生更为轻松一些。毕业于德州职业技术学院的小程，目前已经在开发区的一家机械公司上班三四年了，现在所做的工作也就是当初所学的专业，车工。 “现在工资比较稳定，待遇比较好，能拿到4000多吧，现在大学生心气会比较高，我觉得这个还是得需要一步步积累。

    其实在小程当年高考落榜到时候，高职并不是他愿意去的，他也想跟同学们一样上大学，可是无奈分数差的太多。“他们都说职业院校学历低，找不到好工作，好多人都反对，我心里也不愿意”

    其实不仅是小程，很多已经上了大学本科的学生当年都会有这样的感觉。“感觉说上个本科比较有面子吧”“上了高职工作就得去车间，太累了”

    职业教育为何“叫好不叫座”？

    面对职业教育的就业形势，德州职业技术学院副院长李建华告诉记者，目前全国高职院校的就业率都在90%以上，可即使这样，高职院校依然不受热捧，生源依然是当年高考落榜的学生。 “ 家长们的观点转变不过来，感觉供这么多年，最后去车间了，心里不舒服，也有些家长感觉自己是工人，不愿意让孩子上车间”。

    多数家长都不愿意让孩子去读高职，但是和普通高等院校毕业就业难的情况相比，职业院校毕业的学生就业时却出现了冰火两重天的情况。李院长告诉记者，每年临近毕业的时候，一些热门专业甚至出现供不应求的现象，“有的用工企业，比如说首钢，找我们要七八十个机电自动化的，但我们就二三十十个，实在供不上。

    李院长告诉记者，因为很多家长对职业教育的认识存在着偏见，导致了职业教育“叫好不叫座”的现象。而除了父母固有的职业观念难以改变外，很多大学毕业生在就业过程中，也存在着“宁肯在办公室里喝粥 也不愿意去车间吃肉”的就业观念，在选择工作时不愿从事基层技术工作。

    德州：2020年中高等职业教育突破12万人

    德州市教育局副局长张少先接受记者采访时表示，目前我国的职业教育已不再是原来的终结教育模式，它已经能和普通大学一样有继续深造的机会了。比如说专科的职业院校的学生也可以继续深造升本科、研究生等等。“国家和省级教育部门都给了我们一些优惠的政策，比如五年一贯制师范、3+4本科，3+2连读职业大专，这些招生形式的出现，也吸引了大量的升高中考大学无望的学生进入职业院校”。

    张局长介绍，根据德州市教育规划，未来几年职业教育也将成为重点工作，无论是在基础设施、师资队伍还是就业平台搭建上，都会有很大的作为。“我们的目标是在校生中等职业教育要达到9万人以上，高等职业教育要达到3万人以上，初等职业培训要突破20万人。”

    今年3月底，教育部副部长鲁昕还表示，“中国解决就业结构型矛盾的核心是教育改革，而这改革的突破口是现代职业教育体系，培养的人是技术技能型。”为此国家教育部的改革方向已经明确：国家普通高等院校1200所学校中，将有600多所转向职业教育，转型的大学本科院校正好占高校总数的50%。今后，我国将以建设现代职业教育体系为突破口，扭转如今人才不对接的尴尬局面，专业技术人才将会大批涌现。看到这些，您还会用老眼光看待职业教育吗？