2021年网源公司招聘计划

（一）变电运维人员
专业要求：电力系统及其自动化、电力工程、电气工程、发电配电、发电厂及电力系统、电气自动化、新能源等相近电气专业
岗位职责：
1、三年及以上110kV运维工作经验；应届毕业生除外；
2、身体健康，无重大疾病、恐高症等；
3、能熟练进行电气倒闸操作，熟知电网调度规程；
4、具备判断和鉴定常见电气设备故障和缺陷的能力；
5、熟悉《国家电网电力安全工作规程》、《唐山供电公司调度控制管理规定》等相关管理规定；
6、熟知一次设备运行方式及二次设备连锁保护、自控功能及相关图纸；
7、具备必要的电气知识和业务技能，具备必要的安全生产知识，学会紧急救护法，特别要学会触电急救、溺水急救；
8、具有接受调度命令、执行倒闸操作的能力和资格；能够独立填写工作票、倒闸操作票；
9、熟练运用办公软件，良好的组织与沟通协调能力、良好的口头与书面表达能力，良好的目标导向；
10、学习能力、应变能力强，能够吃苦耐劳，有较强的责任心，能对当值的安全生产工作进行落实执行和管理。
11、符合专业要求的优秀应届生，可适当考虑。  
任职要求：
1、在区域管理人员的领导下落实公司的各项规章制度、通知要求，负责区域巡视、定期切换、倒闸操作、隐患排查等工作计划编制及执行工作，对操作规范性、行车及人员安全负责；
2、负责设备异常处理，做好事故预想，防止和减少事故发生，保证机组安全、经济运行；当运行设备发生异常和事故时，听从相关领导指挥，果断处理并如实汇报；
3、负责区域安全生产指标管理，分析本区域运行工况的异常变化，及时调整运行工况至最佳方式，确保安全、可靠、经济运行；
4、负责两票、工单、检修、巡视、定期工作、技术监督、技改大修等工作数据的自查、整改工作，对数据真实性、准确性负责；
5、负责设备缺陷消除和治理，设备故障的处理，台账、区域相关设备信息维护及报送等。
 
（二）一次设备安装班长/二次设备安装班长
岗位职责：  
1、把项目经理安排的工程内容合理分解为若干具体的工作任务，指定这些任务的施工人员、负责人、完成时间和验收条件，并指导、验收。 
2、在安排工期与人员上，服从公司整体安排。 
3、负责监督进场作业人员佩戴个人安全防护用品，统一着装。 
4、每天施工前在现场组织召开班前会，交待工作内容、安全及分工情况，由班长及现场负责人负责班前会记录，并将电子版每日上传到钉钉工程部群中。 
5、重要施工节点、施工过程，班长及现场负责人必须要现场监护，对隐蔽工程及有隐患的工程重点交底。 
6、要严格把控施工质量，对细节的处理要仔细，一次到位，不能敷衍，避免返修、返工等情况的发生，并且要达到外观美观、整洁。 
7、负责现场设备、物料、工具、仓库的管理，对施工现场的整齐情况、对人员和工具、材料的合理分配情况负责。每天工作结束后、单项工作结束后废物及时清理。 
8、需保养、维修的施工设备及工具要及时通知库管。 
9、装车前应对工器具的数量与质量进行检查，并满足施工需要。 
10、有计划的准备施工所用工器具及物料，避免早上装车遗漏，晚上回公司后不用的工器具及物料必须及时卸车归库，不允许第二天早上出发前临时卸车，特殊情况除外。 
任职要求： 
1、有从事电力施工相关工作管理经验，曾在电力企业担任过班组长或现场负责人者优先。 
2、能够带领班组完成变电站安装工程。 
3、善于沟通、执行力强、有大局观，具备领导与计划能力，能根据现场实际情况统筹安排工作，系统的学习过专业知识，并有过硬的劳动技能，能在施工过程中发挥传帮带作用，向工人传授各项技能及相关经验。 
4、有丰富的现场安全管理经验，熟悉应急救援措施，能从容应对各种现场突发事故。 
5、具有强烈的责任心，严格把控施工质量。 
6、具有团队精神及协作能力，服从公司安排。 
7、能够适应长期出差。
8、性别要求：男。   
           
（三）二次接线大工 3人
专业要求：二次接线
岗位职责： 
1、协助班长完成变电站进行放线、接线工作。 
2、向工人传授二次专业各项技能及相关经验。 
任职要求： 
1、能看懂一次二次图纸，并能够根据图纸单独进行放线、接线工作。 
2、学习能力强，具有强烈的责任心及团队精神。 
3、能够适应长期出差。
4、性别要求：男。
 
（四）一次安装大工8人
专业要求：一次设备安装
岗位职责：
1、协助班长完成变电站一次安装工作。 
2、带领小团队进行单项电力安装工程的施工。 
3、向工人传授一次专业各项技能及相关经验。 
任职要求： 
1、熟悉变电站施工流程，能够带领小团队进行单项工程的施工。 
2、熟练使用变电站安装工程中涉及的各种工器具，具有电力安装工程相关工作经验。 
3、具有强烈的责任心及团队精神、能够适应长期出差。 
4、有工作经验者优先。
5、性别要求：男。
 
（五）普工/小工10人
专业要求：一次工、二次工、试验工优先；无专业也可
岗位职责：
1、完成班长指派的各项电力安装工作。 
任职要求： 
1、有从事电力施工相关工作经验，电工或焊工优先。 
2、具备较强的执行和动手能力；具有安全、服务和服从管理意识。 
3、有较强的团队协作精神，能够适应长期出差。
4、性别要求：男。
 
（六）土建技术负责人1人
专业要求：土木工程相关专业
岗位职责：
1、负责项目的技术质量管理工作，对工程技术、质量全面负责。 
2、在施工中严格执行现行国家法律法规、规范、标准，严格按照图纸施工。 
3、编制施工组织设计及方案，制定切实有效的质量、安全技术措施和专项方案，拟定实验计划等。 
4、根据公司下达的年度进度目标，编制月、周进度计划。 
5、对各工序进行技术交底并负责落实，负责项目部技术及质量工作，编制材料计划、测量放线（会用全站仪）编制签证。 
6、组织工程的图纸自审、会审，领导项目部其他技术人员、资料员与工程同步收集、整理、编制和汇总施工中的各种数据。 
7、配合公司预算工作，及时准确的编制现场发生的签证、洽商、设计变更，做好项目部完工证工程量审核的工作。 
8、负责检查、督导质检员、技术员、资料员等管理人员的工作。 
9、配合公司编制招标文件（技术标）。 
10、领导交办的其他事项。 
任职要求： 
1、大专及以上学历，工民建、土木工程市政等相关专业。   
2、10年以上建筑行业施工现场工作经验；要求从事现场技术负责人工作至少5年之上。   
3、熟悉国家和地方的相关法律、法规、政策及行业规范，熟悉工程项目前期规划、设计工作内容、流程及关键环节。   
4、熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求，掌握施工验收规范。 
5、具有较强的计划实施能力，较强的组织协调和沟通能力，有较强的责任心、团队协作精神。
6、性别要求：男。
 
（七）电工（丰南）1人
专业要求：低压电工
岗位职责：
1、能简单维修电动工器具，如：手电钻、水泵电机；
2、会使用万用表、接地摇表等试验检测工具，有一定查找及排除故障能力；
3、负责施工现场照明灯具安装、接线，现场电源箱维护、巡检；
任职要求：
1、身体健康，有电工证；
2、有从事建筑工地电工工作经验优先；
3、性别要求：男。
 
（八）预算专员2人
专业要求：土建专业、安装专业
岗位职责：
1、根据图纸计算工程量及编制预算；                              
2、根据工程量清单编制投标报价；
3、根据图纸和设计变更签证编制竣工结算；                                             
4、配合项目部技术人员编写签证；                                             
5、编制工程成本、核算工程成本及利润；总结工程造价指标
6、完成领导交给的其他各项工作；
7、提高本专业技能的同时努力开展第二专业的学习。
任职要求：
1、要求有2年及以上工作经验；     
2、熟练使用广联达计价软件，土建专业熟练使用广联达算量软件；
3、具备较好的学习能力，工作认真负责；
4、具有较好的沟通能力；
5、男女均可。
 
（九）电力资料员2人
专业要求：电气专业
岗位职责：
1、负责电力工程（变电站、送电线路、配电项目等方向）的竣工资料收集、制作、整理归档、移交； 
2、负责管理项目所有设计图纸、规范、标准及施工过程中的各种资料、工程档案。   
3、涉及土建部分需建立健全试验台账，按照要求取样、送样。         
4、每月至少一次对所有工程资料、档案进行全面的收集、整理汇总工作，确保所有工程资料完整、查问方便。   
5、能够主动开展工作，有强烈的责任心、较高的学习能力和良好的团队合作精神。
任职要求：
1、大专及以上学历，2年以上电力工程项目工作经验优先。 
2、熟悉电力工程资料管理软件以及熟练使用office/CAD办公软件者优先。 
3、熟悉工程材料取、送样标准和要求，能独立编制工程管理资料、熟悉资料报审及内容。 
4、熟知国家电网系统资料管理规程与归档要求，曾独立完成过国家电网系统内资料的优先。 
5、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守。
6、卓越的执行能力，学习能力和独立的工作能力。
7、男士优先。
 
（十）库管（丰南）1人
专业要求：土建库管
岗位职责：
1、管理库房物资的进出入，做好台账记录，会用电脑；
2、盘点仓库物资的数量；
3、收发仓库物资；
任职要求：
1、会开车，负责送检；
2、责任心强，勤快；
3、性别要求：男。
 
（十一）采购员1人
专业要求：土建类、工程类相关专业
岗位职责：
采购工作：结合技术要求、询价、比价、选定供应商、签合同走流程、催货、到货跟踪； 
2、与现场对接所需采购物资的特性，及时高效完成采购； 
3、不定期出差拜访供应商或设备监造。 
任职要求： 
1、2年及以上相关岗位工作经验； 
2、熟练操作Excel、Word常用办公软件； 
3、了解电力工程、土建工程、市政工程所涉及到的设备、材料工器具或具有相关工程施工经验； 
4、诚实、具有一定的谈判议价能力、思维敏捷、善于沟通，“嗅觉”灵敏，可以快速直接了解到供应商的真实意图； 
5、了解合同相关法律法规； 
6、有驾照； 
7、具有高度责任心，工作严谨、细致、耐心；工作勤快不拖拉，做到今日事今日毕，有一定的抗压能力； 
8、能接受所有时间保持通讯畅通、不管工作日、还是休息日、清早或者深夜都能及时处理现场的需求，满足出差要求；
9、性别要求：男。
 
（十二）设备维护人员1人
专业要求：机械工程专业
岗位要求： 
1、配合库管进行日常工器具的维修维护和保养； 
2、偶尔协助库管管理库房； 
3、建立工器具维修维护台账； 
4、现场工器具损坏可以到现场维修维护； 
5、公司物业维修、维护及保养 
6、可住宿者优先。 
任职要求： 
1、了解常用工器具，维修经验丰富
2、性别要求：男。
 
（十三）人力行政专员1人
专业要求：人力资源或其他管理类专业
岗位要求：
一、人力资源：
1、协助部门负责人完成人力资源规划相关具体性事务工作；
2、组织并完成招聘及员工培训工作；
3、协助部门负责人完成绩效考核及薪酬福利相关具体性事务工作；
4、负责公司劳动关系相关事务的办理。
二、行政管理：
1、负责食堂及物业的管理工作；
2、负责公司对外及内部会务管理工作；
3、负责公司接待管理工作；
4、负责公司后勤管理及督导工作；
5、协同车管进行车辆及司乘人员管理工作；
6、行政方面其他管理性工作。
三、其他：
1、完成部门负责人临时交办的其他工作。
任职要求：
1、2年及以上相关岗位工作经验
2、熟练操作Excel、Word、PPT、PS常用办公软件；
3、熟悉各种媒体招聘渠道及熟练使用相关招聘工具；
4、熟悉人力资源招聘、培训、绩效及薪酬相关工作流程，熟练使用相关专业工具；
5、具有亲和力，较强的沟通、理解及表达能力；
6、具备持续、主动学习能力；
7、具有高度责任心，工作严谨、细致、耐心；
8、能接受弹性工作时间，可以满足不定期、不定时加班需求；
9、须持有C本或以上驾照；男性优先。
 
公司信息
1、公司名称：河北网源建设工程有限公司
2、公司地址：河北省唐山市开平区北湖生态产业园先导区永春道2号
3、联 系 人：张女士
4、联系电话：0315-5259002    18603253399
5、简历发送至：wydlzwy@126.com